Nossa gente e cultura

Como local de trabalho, a Danfoss tem como um de seus objetivos dar autonomia a seus funcionários para que seu trabalho tenha impacto. Isso também inclui a forma como interagimos uns com os outros e com clientes, as decisões que tomamos e nossos comportamentos.

Uma única equipe – comprometida, aberta e apaixonada

A cultura e os comportamentos da Danfoss são colocados em prática por meio de nossos comportamentos:

Construímos nosso negócio com base em confiança e integridade
Somos inovadores em nossa ambição de exceder as expectativas
Somos globais e abraçamos a diversidade
Valorizamos resultados sustentáveis

A sustentabilidade faz parte de tudo o que fazemos

A sustentabilidade na Danfoss é mais do que uma simples palavra. Todas as nossas atividades estão baseadas em confiabilidade, qualidade e inovação de longo prazo: da produção ambientalmente correta em nossas fábricas ao produto final energeticamente eficiente para nossos clientes.

Os membros da equipe da Danfoss estão envolvidos na construção e produção de soluções para os desafios de infraestrutura, alimentos, energia e meio ambiente de amanhã. Os produtos serão concebidos para o uso sustentável no futuro. Eles serão confiáveis, de alta qualidade e inovadores para terem um longo ciclo de vida.

Ao mesmo tempo, a empresa já tem uma tradição de longa data em levar responsabilidade social corporativa a sério. Nossa estratégia é ancorar os alvos de sustentabilidade do Grupo e suas prioridades em nossos processos de negócios, otimizando constantemente a criação de valor para nossos clientes, funcionários e comunidades locais às quais servimos.

Nosso pessoal. Um local de trabalho verdadeiramente excepcional

Nós entrevistamos funcionários de diferentes áreas de negócios sobre o impacto do trabalho deles com o apoio da Danfoss. Descubra por que eles entraram na empresa, o que eles gostam em seus trabalhos e o que torna trabalhar conosco tão especial. Assista aos vídeos e inspire-se para se juntar à nossa equipe.

Conheça Rikke Jorgensen, líder global no nosso programa Meet, Listen, Act, onde ela está levando a lealdade do cliente a outro nível. Rikke escolheu a Danfoss por “ter aquele senso que podemos ser humanos dentro da Danfoss, que era completamente bom que você tivesse pontos fortes e fracos”.

Conheça o Jukka Aho. Ele foi um dos codificadores de software da empresa start-up Leanheat. Agora ele é o Managing Director, Leanheat da Danfoss, e o software ajuda a economizar energia em edifícios usando inteligência artificial e internet de sensores de coisas.

Jean-Sebastien, Engenheiro de Cadeia de Suprimentos

Jean-Sebastien apoia sua equipe transformando ideias inovadoras em produtos finais para nossos clientes. Ele cria o ambiente onde esses produtos novos e energeticamente eficientes podem ser concretizados.

Sünje, Engenheira Mecatrônica

Sünje começou como estagiária e hoje é uma engenheira qualificada, atuando na Danfoss há muitos anos. Ela trabalha em uma equipe global e faz a diferença integrando tecnologia a produtos e soluções.

Mei, Controller

Antiga participante do Programa de Pós-graduados, hoje Mei atua como Controller na Danfoss e usa sua experiência global em finanças e engenharia para criar impacto.

Ana Maria, Programa de Vendas Globais e Processos

Ana Maria é facilitadora de melhorias na organização global de vendas e marketing, incentivando a cooperação entre especialistas em todas as áreas de carreira.