Investering i forskning, styrkelse af de videregående uddannelser og rekruttering var på agendaen, da uddannelses- og forskningsminister Christina Egelund mandag besøgte Danfoss i Nordborg og SDU i Sønderborg.
Gennemfør din uddannelse på SDU Sønderborg og vær garanteret ansættelse, så snart eksamensbeviset er i hus. Sådan lyder tilbuddet til udenlandske studerende på SDU i Sønderborg, som er kommet i stand i et offentlig-privat samarbejde mellem bl.a. Danfoss og universitetet.
Dén model og andre initiativer i offentlig-privat samarbejder var omdrejningspunktet, da uddannelses- og forskningsminister Christina Egelund mandag besøgte Danfoss i Nordborg og SDU i Sønderborg. Besøget havde fokus på, hvordan universiteterne og virksomheder fortsat kan samarbejde og sikre højtuddannet arbejdskraft, som er fundamentet for mange danske virksomheders konkurrenceevne.
”Den grønne omstilling sker ikke af sig selv, og det er derfor, at vi i Danfoss fortsætter vores rekordhøje investeringer i forskning og udvikling. En anden forudsætning for teknologier og løsninger, som kan sikre, at vi både reducerer og genbruger energi, er ingeniører og dygtige faglærte. Vi har fortalt ministeren om vores stærke samarbejde med Syddansk Universitet og de andre uddannelsesinstitutioner med ingeniøruddannelser. Vi har også fortalt, at det er vigtigt, at der er et tilstrækkeligt optag af internationale studerende på særligt forretningskritiske uddannelser. Derudover har det været spændende at vise ministeren alle de løsninger, som vi allerede har udviklet, der kan sikre, at den grønne omstilling kommer op i fart og bliver en god forretning for alle,” siger Kim Fausing, koncernchef Danfoss.
Ifm. ministerens besøg på Danfoss´ hovedkvarter lagde koncernchef Kim Fausing fokus på de stærke investeringer, som flere danske virksomheder foretager i udvikling og forskning. F.eks. investerede Danfoss i 2023 over 3,6 mia. kroner i forskning og udvikling.
”Der er ingen tvivl om, at Danfoss og SDU påtager sig et stort ansvar og arbejder tæt sammen med det øvrige lokalsamfund om at udvikle uddannelser i international topklasse. Det er særligt vigtigt i en tid, hvor efterspørgslen på kvalificeret arbejdskraft er høj. Regeringen har som et led i et større reformarbejde blandt andet åbnet for flere internationale studerende, og vi kommer også til at se på, hvordan vi kan skabe en tættere tilknytning mellem uddannelse og arbejdsmarkedet. Det gør vi, fordi virksomhederne spiller en vigtig rolle i at udvikle og skabe de talenter, der skal levere fremtidens løsninger, både til den grønne omstilling og mange andre vigtige områder,” siger Christina Egelund, uddannelses- og forskningsminister.
Flere virksomheder i det syd- og sønderjyske oplever et stigende behov for at rekruttere højtuddannet arbejdskraft. Det har medført et stærkt samarbejde og en række initiativer mellem de lokale aktører, som tiltrækker sig opmærksomhed. Udover jobgarantien til dimittender fra ingeniøruddannelserne i Sønderborg samarbejder SDU med de lokale virksomheder om at udvikle uddannelserne. Det øger mulighederne for relevante projektforløb under uddannelsen og rekruttering direkte fra universiteterne.
"På SDU stræber vi hver dag efter at skabe den højeste kvalitet inden for forskning og uddannelse. Det gør vi, fordi det er selve universitetets kerneopgave. I mere end 25 år har Syddansk Universitet målrettet opbygget regionale campusser med stærke uddannelses- og forskningsaktiviteter, hvilket understreger SDU’s forankring i Region Syddanmark. SDU Sønderborg er om noget et eksempel på, at vækst og udvikling kræver uddannelse og forskning på højeste internationale niveau, samtidig med at det er forankret og tilgængeligt for det lokale erhvervsliv. Det handler helt grundlæggende om at bidrage med værdi for samfundet gennem høj kvalitet, talentfulde mennesker og fremragende forskningsmiljøer,” siger rektor Jens Ringsmose.
For yderligere information kontakt:Mikkel Ballegaard Pedersen, pressechef+45 26 10 95 19Mail: Mikkel.ballegaard@danfoss.com